従業員が楽しい休日を持っていることを、同社は定期的に文化·スポーツ活動を開催しますので、内部のスタッフの交流を促進する企業文化を強化する。社員一人ひとりが強い体格を持つように、良好な発展は、従業員の活動をさまざまな形を行い、人生を楽しんで、家族の朝日産業で働くことが幸せ旭光学工業株式会社の従業員の健康と不可分である。理解、意見交換を強化し、友情を強化、同僚間の通信のそれぞれの過程で推進しているが、チームワークを鼓舞 。
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会社の組織とリーダーシップ·トレーニング |
会社の組織とリーダーシップ·トレーニング |
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バスケットボールの争奪戦 |
戦争の従業員の綱引き |
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新春节联歓晩会 |
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新春节联歓晩会 |
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